Placé sous la responsabilité du Responsable Mécanique, l’apprenti(e) participera à l’ensemble des opérations de maintenance mécanique inhérentes à la Sucrerie :
Entretien technique du matériel :
- Effectuer des tournées de surveillance des installations et rendre compte des anomalies détectées ;
- Lire et comprendre un plan mécanique ou la notice d’une machine ;
- Réaliser l’entretien de machines simples en toute autonomie ;
- Démonter en toute autonomie et avec les outils adaptés les organes mécaniques d’une machine complexe ;
- Expertiser le matériel et déterminer, en accord avec son responsable, les pièces à changer ou à réparer au regard de leur degré d’usure ;
- Remonter sans erreur une machine complexe ;
- Effectuer tous types de dépannages mécaniques en toute sécurité (maintenance corrective, préventive et améliorative) ;
- Informer systématiquement son responsable de toute anomalie constatée ;
- S’assurer, avec le soutien de son responsable, du respect des procédures et de la bonne utilisation des outils mis en place au sein de son équipe ;
- Rendre compte de toutes les interventions réalisées à sa hiérarchie et sur SAP ;
- Gérer toute intervention urgente prioritairement au planning établi.
GMAO :
- Réaliser ou participer à l'analyse des risques sur OT ;
- Réaliser des comptes rendus d’activité, les pointages, les créations d’OT et d’avis, ainsi que la réservation des pièces référencées en magasin.
Notre objectif commun, votre réussite !
Tuteur, RH, manager, collègues, nous vous attendons pour construire votre projet professionnel.
Chaque année, de nombreux alternants poursuivent leur formation au sein de Cristal Union ou sont recrutés à l’issue de leur formation.
Nos avantages :
Barème de rémunération spécifique.
Prise en charge du coût du transport domicile / travail et domicile / école à partir de 3 km.
Restaurant d’entreprise.
Participation Employeur à la complémentaire santé à hauteur de 65%.
Epargne salariale.
Aide à la mobilité (partenariat Action Logement).