Service : QSE

Rythme de travail : Journée

 Missions principales :

- Participe au déploiement et au maintien de la démarche sécurité (règles POUR LA VIE …) et œuvre afin de réduire / limiter les accidents du travail
- Réalise des tournées terrain journalière
- Etablit le bilan annuel de la CSSCT
- Assure le suivi et le respect des prescriptions de l’arrêté préfectoral d’autorisation d’exploiter (rejet eau et air, bruit, …) et des autres arrêtés
- Assure les divers bilans environnement (tableaux de flux SRR, rejets atmosphériques, piézomètres, tours aéroréfrigérantes, bruit …)
- S'informe de la législation, étudie l'application de la législation dans notre Etablissement
- Réalise l'évaluation de la conformité de la veille réglementaire SE
- Assure la mise à jour des documents réglementaires (étude de danger, document relatif à la protection contre les explosions, analyse environnementale, AMR ...)
- Sensibilise et forme le personnel dans les domaines SE (sur les risques Santé Sécurité, les aspects Environnementaux, risques légionelloses, Plan de  Prévention et Analyses des Risques S/E, permis de feu, consignation, espaces confinés, formations ATEX et des formations internes relatives aux outils internes (règles pour la vie…).
- Participe aux enquêtes administratives (GEREP) et autres enquêtes S/E
- Assure des vérifications périodiques réglementaires
- Gère le suivi des déchets
- Applique les modes opératoires et procédures QHSE
- Remplace le second Coordinateur en son absence notamment sur la partie qualité
- Peut être amené à être en charge d’autres dossiers à la demande de la Responsable QSE

Profil recherché : 

Bac+5 spécialisé en QHSE
Au minimum 2 ans d’expérience sur un poste similaire dans le secteur industriel

Compétences requises :

Connaissance des normes ISO et réglementations.
Connaissance des outils d’amélioration continue serait un plus
Qualités relationnelles, sens de la communication, capacité d’animation, d’analyse, pédagogie, rigueur, autonomie, goût du terrain, esprit d’équipe

· Relever des défis passionnants : rejoindre Cristal Union, c’est pouvoir se réaliser individuellement tout en allant de l’avant collectivement
· Développer votre potentiel : nos collaborateurs bénéficient de formations adaptées et continues tout au long de leur parcours professionnel afin d’enrichir leurs compétences et faciliter leur évolution de carrière
· Des possibilités de parcours : permettre à nos collaborateurs de se réaliser, c’est écouter leurs aspirations et leur donner la possibilité de vivre de nouvelles expériences épanouissantes. Chez Cristal Union, votre talent pourra, si vous le souhaitez, vous mener plus loin que vous ne l’imaginez
· Grandir dans une entreprise apprenante : partager son savoir, transmettre, apprendre des autres, se former pour grandir, être acteur de son développement, devenir parrain ou tuteur : c’est tout nous !
· Bénéficier de conditions motivantes : au-delà d’une politique de rémunération attractive, nous portons également une attention particulière à la qualité de vie au travail
Vous savez faire preuve de polyvalence et aimez le travail en équipe ? N’hésitez plus, rejoignez-nous !

Nos avantages :
Mutuelle et prévoyance avantageuses, prime d’intéressement, etc.

Cristal Union est classé à la 6ème place du TOP 500* des meilleurs employeurs de France/secteur agroalimentaire.

*Classement Capital 2024

Vous vous reconnaissez ?

Alors Daddy a dit, les futurs « sucriers » postulez ici avec votre CV et une lettre de motivation.