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    <title>Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non</title>
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    <language>fr-FR</language>
    <item>
      <link>https://recrute.cristal-union.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=1033&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-1033</link>
      <category>RESSOURCES HUMAINES/Paie</category>
      <category>CDI</category>
      <category>BEZANNES</category>
      <title>2026-1033 - Expert Post-Paie &amp; SIRH / CDI - SAP HR - Projets &amp; Expertise technique H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction recherchée : &lt;/b&gt;RESSOURCES HUMAINES/Paie&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Votre mission :
Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous intégrez une équipe de 7 personnes.
Vous êtes référent(e) technique sur les activités post-paie et SIRH, garantissant la fiabilité des déclarations sociales, la conformité réglementaire et l’évolution continue des outils.
Vous intervenez dans un environnement structuré et collaboratif, en lien avec les équipes RH, Finance et IT, avec une forte dimension projets et expertise technique.
Vos responsabilités

·         Pilotage de la post-paie
Superviser l’ensemble des processus post-paie :
- Gérer, analyser et fiabiliser les déclarations sociales (MSA, URSSAF, DGFIP, etc.) :
DSN (mensuelle &amp; événementielle), PAS, charges sociales, comptabilité paie, cotisations CSE
- Exploiter les retours DSN (CRM) et piloter le traitement des anomalies,
- Assurer le suivi des obligations réglementaires : DOETH, taxes, épargne salariale, pénibilité,

·         Fiabilisation &amp; contrôle
- Analyser les cumuls de paie pour anticiper les écarts DSN et comptables
- Participer aux contrôles URSSAF/MSA et audits

·         Expertise SIRH &amp; amélioration continue
- Participer activement aux évolutions du SIRH (SAP HR) et du paramétrage paie/post-paie
- Contribuer aux projets techniques et réglementaires (DSN, évolutions légales)
- Être force de proposition pour optimiser les processus et fiabiliser les données
- Gérer les tickets d’anomalies et d’évolutions (analyse, suivi, résolution)

·         Support &amp; accompagnement des équipes
-   Accompagner les équipes RH et paie des sites de production sur les bonnes pratiques et évolutions légales
-   Former les utilisateurs à SAP HR
-   Participer à la rédaction des procédures (Livre Blanc de Paie, modes opératoires)

·         Projets &amp; transverse
-  Piloter ou contribuer à des projets RH / SIRH (internes ou externes)
-  Participer aux groupes de travail (USF, SAP, partenaires externes)
-  Collaborer étroitement avec RH, DSI, Finance et prestataires

&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Technique
·         Solide expertise en paie, post-paie &amp; DSN (5 ans d’expérience dans le domaine)
·         Bonne maîtrise des outils informatique
·         Maitrise parfaite d’Excel
·         Connaissances en comptabilité paie et réglementation sociale
·         Connaissance de SAP HR serait un plus
Savoir-être
·         Rigueur, fiabilité et esprit d’analyse
·         Respect de la confidentialité des données traitées
·         Sens du service client interne
·         Esprit collaboratif et capacité à travailler en transversal
·         Curiosité et goût pour l’amélioration continue&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;BEZANNES&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 19 May 2026 05:37:10 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://recrute.cristal-union.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=1022&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-1022</link>
      <category>MAINTENANCE SUCRERIE - DISTILLERIE - DESHYDRATATION/Mécanique</category>
      <category>Contrat d'alternance</category>
      <category>SILLERY</category>
      <title>2026-1022 -  Alternant(e) en Mécanique H/F H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction recherchée : &lt;/b&gt;MAINTENANCE SUCRERIE - DISTILLERIE - DESHYDRATATION/Mécanique&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Contrat d'alternance&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Avec l'alternance, nous nous engageons ensemble dans une aventure où la réussite de votre projet et notre développement ne font qu'un. Dans cette optique nous recherchons 1 apprenti(e) pour rejoindre nos équipes au service Mécanique de notre Etablissement de Sillery.
Placé sous la responsabilité du Responsable Mécanique, l’apprenti(e) participera à l’ensemble des opérations de maintenance mécanique:
Missions principales :
Participer aux interventions de maintenance préventive simple (graissage, contrôle visuel, nettoyage)
Participer aux Interventions de maintenance corrective en support du technicien
Apprendre à démonter et remonter des équipements et éléments mécaniques sous supervision
Contribuer à la remise en état de pièces ou équipements simples
Effectuer des tournées de surveillance des installations et rendre compte des anomalies détectées
Lire et comprendre un plan mécanique et la notice d’une machine
Informer systématiquement son responsable de toute anomalie constatée
Rendre compte de toutes les interventions réalisées à sa hiérarchie  
Profil
Compétences Techniques:
Notion de base en Mécanique
Base en maintenance Industrielle
Être à l’aise avec des tâches manuelles
Compétences personnelles
Motivation et envie d’apprendre
Rigueur dans l’exécution des tâches
Esprit d’équipe
Ponctualité et sérieux
Capacité à travailler en environnement industriel
Respect des règles de sécurité
Rythme de travail :  
journée,
du Lundi au vendredi (travail 1 vendredi sur 2)
 Avantages :
Opportunité d’apprentissage enrichissante et concrète 
Accès à la cantine sur place 
Immersion dans un environnement stimulant et professionnel.
 
Le poste est à pourvoir pour septembre 2026
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Préparation BTS Maintenance des Systhèmes (MS)
Prépration Bac Prof Maintenance des Equipements Industriels MEI)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;SILLERY&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 18 May 2026 22:08:21 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://recrute.cristal-union.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=955&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2025-955</link>
      <category>MAINTENANCE SUCRERIE - DISTILLERIE - DESHYDRATATION/Mécanique</category>
      <category>CDI</category>
      <category>SAINTE EMILIE - 1 rue d'Epehy 80240 VILLERS FAUCON</category>
      <title>2025-955 - Mécanicien spécialisé / Mécanicien Posté  H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction recherchée : &lt;/b&gt;MAINTENANCE SUCRERIE - DISTILLERIE - DESHYDRATATION/Mécanique&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
En campagne betteravière
Intervenir sur le matériel et le dépanner sur demande du Chef de Poste ou d’un Surveillant dans les plus brefs délais et en toute sécurité
Réaliser des tournées de surveillance du matériel et remplir les enregistrements associés
Réserver les sorties de pièces sur SAP pour permettre le réapprovisionnement en cas de panne et d’intervention
Pointer les heures de maintenance sur SAP
Assister les mécaniciens d’intervention dès que cela est possible
Intervenir à l’atelier d’expéditions sucre sur demande du Chef de poste
Organiser, ranger et nettoyer son poste de travail
Effectuer un rapport d’activités sur le cahier à l’atelier mécanique
En inter-campagne
Participer aux diagnostics en relation avec le Coordinateur Mécanicien.
Assurer les interventions de maintenance préventive selon le planning défini par sa hiérarchie en respectant les délais.
Réaliser l’entretien en atelier et réparer le matériel détérioré qui a été démonté lors d’une intervention afin d’en assurer la disponibilité dans les meilleurs délais.
Réaliser la maintenance de matériels complexes ou contrôler la réalisation.
Effectuer la repose des équipements en assurant les réglages optimaux.
Effectuer le nettoyage des pièces détachées.
Participer à la correction des anomalies signalées lors des tournées hygiène.
Effectuer les graissages et les niveaux d’huile en respectant le plan de graissage.
Effectuer le rodage des garnitures mécaniques.
Assurer le rangement et le nettoyage de l’atelier et de ses chantiers.
Proposer le remplacement de pièces selon leur degré d’usure.
Partager son expertise sur la réalisation de travaux complexes.
Dialoguer avec les entreprises extérieures.
Effectuer le pointage et le compte rendu d’intervention sur SAP.
Renseigner les enregistrements du service mécanique.
Faire les réservations des pièces pour son intervention sur SAP.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Compétences requises :
Sait travailler en équipe ou en autonomie, Organisé, réactif, rigoureux, Capable de s’adapter 
Apte à synthétiser différentes informations du système 
Maitrise l'outil informatique 
Profil recherché : 
Bac+2 Maintenance industrielle ou équivalent et 5 ans d’expérience en Industrie lourde
 &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;SAINTE EMILIE - 1 rue d'Epehy 80240 VILLERS FAUCON&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Sun, 17 May 2026 22:05:48 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://recrute.cristal-union.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=993&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-993</link>
      <category>COMPTABILITÉ - FINANCE/Comptabilité</category>
      <category>CDI</category>
      <category>CORBEILLES</category>
      <title>2026-993 - COMPTABLE FISCALISTE F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction recherchée : &lt;/b&gt;COMPTABILITÉ - FINANCE/Comptabilité&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Service : DCCF / DIRECTION COMPTABLE

Rythme de travail : Journée

Missions principales :

Assurer l’ensemble des travaux liés à la tenue de la comptabilité et à la conformité fiscale, dans le cadre des procédures internes du service, du Groupe et conformément à la réglementation en vigueur. 
Fournir également un support opérationnel et technique auprès de l’équipe et de sa hiérarchie dans les activités et projets du service.

- Comptabilité
o Traitement comptable de l’ensemble des opérations jusqu’aux écritures de clôture
o Assurer l’exhaustivité du dossier de travail comptable : bilan, analyse des comptes, réconciliation des achats/ventes ….
o Etablissement des états financiers annuels et des situations périodiques dans le respect du planning défini par la direction comptable
o Préparation des reportings financiers de la direction comptable
o Transmission des informations nécessaires à la consolidation des comptes, réconciliation des intercos ….

- Fiscalité :
o Production, justification et contrôle des déclarations courantes (TVA, TVS, C3S, DEB, IS…) dans les délais fixés par l’administration 
o Pilotage de la TVA opérationnelle : intervenir comme référent technique pour auditer les déclarations et accompagner les équipes comptables sur les bons réflexes fiscaux.
o Détermination des résultats fiscaux des sociétés du périmètre et production des liasses fiscales en conformité avec la réglementation en vigueur.
o Participation active aux projets fiscaux d’actualité (dématérialisation fiscale, notamment) et à l’élaboration de reportings fiscaux

- Être l'interlocuteur privilégié des commissaires aux comptes, notamment lors des audits de taxes.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Profil recherché :
De formation comptable supérieure (BTS, DCG, DSCG...)

Compétences requises:
Respectueux des règles et savoir les faire appliquer
Réactif, sens de l'organisation et des priorités, capacité à travailler en équipe
A l’aise avec les outils informatiques, maîtrise d’EXCEL, la connaissance de SAP est un plus
Expérience dans un poste similaire (5 ans minimum)
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;CORBEILLES&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Sat, 16 May 2026 22:03:50 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://recrute.cristal-union.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=1018&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-1018</link>
      <category>LABORATOIRE/Laboratoire</category>
      <category>CDD</category>
      <category>CRISTAL UNION Etablissement de SILLERY</category>
      <title>2026-1018 - AGENT LABORATOIRE H/F H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction recherchée : &lt;/b&gt;LABORATOIRE/Laboratoire&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDD&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Chaque année, de septembre à décembre, notre sucrerie se mobilise pour valoriser les betteraves de nos agriculteurs coopérateurs. 
Dans ce cadre, nous recherchons des laborantins pour accompagner la production dans un environnement industriel exigeant et stimulant afin d’assurer le suivi analytique et la qualité de la production.
 
 Missons:
Détecter les écarts de résultat par rapport aux consignes
 Effectuer des analyses suivant les plans de contrôle et les procédures de laboratoire
Saisir les résultats d’analyse dans les supports d’enregistrement
Alerter la responsable Laboratoire ou le chef de poste en cas d’anomalie constatée
 
Travail Posté :
2 MATINS / 2 APRES MIDI / 2 NUITS/ 2 REPOS
 week-end et jours fériés&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Compétences: 
Autonome
organisée
rigoureuse
Esprit d’équipe
Bonne maitrise de l’outil informatique
La connaissance des appareils d’analyses et du matériel de laboratoire serait un plus
 
Diplôme:
NIVEAU BAC requis
BTS Anabiotech Serait une plus&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;CRISTAL UNION Etablissement de SILLERY&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 15 May 2026 22:09:08 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://recrute.cristal-union.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=970&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-970</link>
      <category>LABORATOIRE/Laboratoire</category>
      <category>CDI</category>
      <category>CORBEILLES</category>
      <title>2026-970 - Responsable Laboratoire F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction recherchée : &lt;/b&gt;LABORATOIRE/Laboratoire&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Service / Secteur : QSE / Laboratoire

Rythme de travail : Journée 5J-2R en inter-campagne / Journée incluant le travail le week-end et les jours fériés en période de production

Missions principales :
·         Propose et met en œuvre les évolutions du plan de contrôle, à la demande du responsable d’exploitation ou de production, ou en réponse aux modifications des cahiers des charges produits et aux exigences spécifiques des clients ou autres parties prenantes
·         Est garant du contrôle de la conformité des produits finis (certificats de conformité) et semi-finis
·         Communique les écarts, dysfonctionnements et non-conformités aux services concernés et enregistre les non-conformités liées aux produits dans Dysco
·         Participe aux réunions journalières de fabrication et y reporte les évolutions des paramètres analytiques et quantitatifs du process
·         Réalise les bilans de production, GPAO, et autres enquêtes de production
·         Assure la bonne marche du laboratoire en mettant à disposition les équipements et consommables nécessaires pour la réalisation des analyses, notamment pour la période de production
·         Est responsable de l’accueil, de la formation au poste et du suivi du personnel saisonnier présent durant les périodes de production
·         Réalise les entretiens individuels de son secteur et participe à la définition des actions de formation
·         Garantit la conformité des équipements et assure leur suivi métrologique : maîtrise l’utilisation des appareils, gestion documentaire, relation fournisseur, commandes
·         Participe aux différents audits (contacts sécurité, internes, clients, organismes certificateurs, …)
·         Est l'administrateur du logiciel Cristalyse (LIMS) sur l'établissement, est habilité à corriger les erreurs de saisie sur Cristalyse et assure la formation du personnel
·         Effectue la gestion du temps de travail de son équipe (absences et congés)
·         S’assure et vérifie le suivi 5S du laboratoire
·         Anime et coordonne l’activité du laboratoire, ainsi que les liens avec les laboratoires extérieurs
·         Est support pour les équipes de production
·         Participe aux réunions laboratoire du groupe, et aux différents groupes de travail

Respecte et fait respecter la politique QSE du Groupe

&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Profil recherché :
Bac+3 minimum spécialisé en Laboratoire
Au minimum 5 ans d’expérience sur un poste similaire dans le secteur industriel avec management d’équipe

Compétences requises :
Connaissances en chimie
Maîtrise des techniques de laboratoire et des outils informatiques
Rigueur, autonomie, qualités organisationnelles, esprit de communication, force de proposition, leadership, résilience
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;CORBEILLES&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 15 May 2026 22:09:07 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://recrute.cristal-union.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=1020&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-1020</link>
      <category>RESSOURCES HUMAINES/Paie</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Villette sur Aube</category>
      <title>2026-1020 - Gestionnaire Ressources Humaines H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction recherchée : &lt;/b&gt;RESSOURCES HUMAINES/Paie&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;

Garantir la fiabilité et la conformité de la gestion administrative et de la paie du personnel rattaché à l’établissement

• établir et sécuriser tous les mois la pré-paie (temps de travail, éléments variables) et contrôler la paie du personnel (jusqu’à environ 280 salariés en campagne betteravière), et ce dans le respect de la réglementation / des accords et des délais impartis ;
• procéder à l’ensemble des déclarations liées aux salariés : déclaration préalable à l’embauche, diverses affiliations et/ou radiations, attestations employeur, … ;
• assurer l’élaboration et l’enregistrement des contrats de travail et avenants non-cadres, inclus les contrats d’alternance - gérer l’impact de l’activité saisonnière ;
• contribuer à la bonne intégration de tout nouveau collaborateur en effectuant l’accueil R.H. Gérer l’ensemble de l’administration du personnel, de l’embauche à la sortie du salarié ;
• renseigner le personnel, les managers ou tout organisme sur tout sujet lié à la gestion administrative et la paie du personnel ;
• gérer les dossiers de maladie et d’accident du travail, assurer la gestion et le suivi des dossiers de prévoyance ;
• effectuer diverses demandes financières, transmettre et justifier les éléments comptables (IJSS, aides employeur, …) ;
• s'assurer de la justesse des données présentées dans le cadre d'audit (cf. référentiel SMETA notamment), répondre aux différentes enquêtes RH site (DARES, …) ;
• vérifier et valider les données de l'établissement dès demande de la Direction centralisée (intéressement &amp; participation, pénibilité, handicap, …) ;
• participer au budget de la Masse Salariale de l’établissement par divers calculs (provisions, …);
• assister le Responsable Ressources Humaines dans l’organisation des élections professionnelles dans les délais impartis, et sur tout projet relevant de son domaine de compétences ;
• contribuer à la polyvalence au sein de l’équipe RH afin de maintenir la continuité de service ;
• participer à la dynamique d’amélioration continue du service (démarche 5S, indicateurs, …).

Rythme de travail : de journée, du lundi au vendredi (forfait 216 jours).&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
- Bac+3 Ressources Humaines avec spécialisation paie ou expérience significative dans un poste avec de la paie,
- Expérience paie en milieu industriel, avec idéalement de la saisonnalité,
- Maîtrise de l’outil informatique (Microsoft Office, SAP, …).

Compétences requises :
· Autonomie, sens de l’organisation,
· Rigueur, réactivité, confidentialité,
· Aptitudes relationnelles et rédactionnelles,
· Savoir travailler en équipe,
. Capacités d’analyse et d’adaptation.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Villette sur Aube&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 14 May 2026 22:03:16 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://recrute.cristal-union.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=972&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-972</link>
      <category>MAINTENANCE SUCRERIE - DISTILLERIE - DESHYDRATATION/Chaudronnerie</category>
      <category>CDD</category>
      <category>1150 rue Albert Perne, 76740 FONTAINE LE DUN</category>
      <title>2026-972 - Chaudronnier Entretien Matériel Confirmé H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction recherchée : &lt;/b&gt;MAINTENANCE SUCRERIE - DISTILLERIE - DESHYDRATATION/Chaudronnerie&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDD&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Horaires :
Journée : 8h00 - 12h00 / 13h15 - 17h00
Les missions :
Réaliser des éléments chaudronnés et des tuyauteries avec ou sans plan et avec les outils à sa disposition (plieuse, cisaille, chalumeau, outils de meulage, équipement de soudage…) dans les délais demandés en respectant les consignes définies.
Effectuer des travaux de chaudronnerie et de soudure en atelier, sur chantier et dans des espaces confinés
Effectuer des relèves sur site, prises de côtes, traçages isométrique, et préparer les assemblages pour le soudeur. 


&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Le profil recherché :
Expérience en chaudronnerie et soudure en industrie lourde (si possible en agroalimentaire) et connaissant les règles HSA et de sécurité.
Qualifications :
Soudure à l'Arc / Semi-Automatique
Tuyauteur
Soudeur - tuyauteur, TIG-ARC (soudure 141-111) / Acier Carbone - Inox
La rémunération :
Taux horaire : 14,45 €&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;1150 rue Albert Perne, 76740 FONTAINE LE DUN&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 13 May 2026 22:15:19 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://recrute.cristal-union.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=1025&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-1025</link>
      <category>SUCRERIE - DISTILLERIE -DESHYDRATATION/Conducteur Process</category>
      <category>CDI</category>
      <category>BAZANCOURT</category>
      <title>2026-1025 - Conducteur Process H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction recherchée : &lt;/b&gt;SUCRERIE - DISTILLERIE -DESHYDRATATION/Conducteur Process&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
- Assurer la conduite et le contrôle de l'ensemble des installations du process (fermentation, distillation…) dont il a la responsabilité. 

- Assurer les opérations liées au fonctionnement de l'installation : démarrage, arrêt, mise en sécurité, essais...

- Détecter les anomalies et les dérives en effectuant des rondes sur le site, en suivant les paramètres de la conduite centralisée ainsi que les résultats d'analyse du poste et du laboratoire.

- Effectuer le pilotage général de l'atelier.

- Effectuer les relevés divers prévus au plan de contrôle (échantillonnage, analyse…). 

- Informer son responsable de toute anomalie ou dérive constatée ainsi que les conducteurs des autres ateliers pouvant être concernés.

- Réaliser les travaux de maintenance de 1er niveau selon les modes opératoires.

- Appliquer les modes opératoires et procédures qualité, hygiène, sécurité alimentaire, environnement et bonnes pratiques de fabrication.

- Maintenir l'atelier propre et rangé.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
·       Bac +2 : Chimie, Génie des procédés industriels.
·       Connaissance des procédés de distillation, fermentation et station d'épuration.
·       Autonomie, rigueur, adaptabilité, aptitude au travail en équipe posté.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;BAZANCOURT&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 13 May 2026 15:18:53 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://recrute.cristal-union.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=1026&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-1026</link>
      <category>CONDITIONNEMENT - LOGISTIQUE INDUSTRIELLE/Administration des Ventes</category>
      <category>CDI</category>
      <category>BAZANCOURT</category>
      <title>2026-1026 - Employé ADV (H/F) H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction recherchée : &lt;/b&gt;CONDITIONNEMENT - LOGISTIQUE INDUSTRIELLE/Administration des Ventes&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Exécution d’un ensemble de tâches qui concourent au bon fonctionnement de la gestion des flux :

·           Accueillir les transporteurs

·           Enregistrer ou récupérer les commandes dans SAP

·           Etablir les documents administratifs

·           Enregistrer les documents douaniers

·           Assurer les relations avec nos clients notamment en avertissant des éventuels retards des transporteurs&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
• Bac + 2 en Logistique ou expérience significative équivalente
• Maitriser des outils informatiques (SAP). 
• Savoir rendre compte par oral ou par écrit
• Savoir travailler en équipe&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;BAZANCOURT&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 13 May 2026 15:18:28 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://recrute.cristal-union.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=997&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-997</link>
      <category>CONDITIONNEMENT - LOGISTIQUE INDUSTRIELLE/Optimisation Logistique Industrielle</category>
      <category>Contrat d'alternance</category>
      <category>Bazancourt</category>
      <title>2026-997 - Alternance - Ingénieur Optimisation Industrielle H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction recherchée : &lt;/b&gt;CONDITIONNEMENT - LOGISTIQUE INDUSTRIELLE/Optimisation Logistique Industrielle&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Contrat d'alternance&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Placé(e) sous la responsabilité du Responsable Optimisation industrielle du Conditionnement, l’alternant(e) interviendra au cœur de l’atelier conditionnement de la sucrerie.
Il/elle contribuera à l’amélioration de la performance industrielle des installations en menant des projets techniques et des actions d’amélioration continue.
L’alternant(e) sera amené(e) à intervenir notamment sur les missions suivantes :
Gestion de projet industriel (travaux neufs) :
Piloter un projet d’investissement ou d’amélioration technique en lien avec les ateliers de conditionnement ;
Participer à la définition du cahier des charges technique ;
Suivre le budget, le planning et les différentes étapes du projet ;
Echanger avec les fournisseurs et les prestataires externes ;
Coordonner les différentes parties prenantes internes au projet ;
Assurer le suivi de la mise en œuvre jusqu’à la mise en service.
Amélioration continue et performance industrielle :
Analyser les performances des installations et identifier les sources de non-performance ;
Etudier les causes d’arrêts de production, les taux de déchets et les freintes ;
Proposer des actions d’amélioration technique ou organisationnelle :
Suivre la mise en place des actions correctives et mesurer leur efficacité ;
Animer des réunions de suivi de projet et de performance avec les équipes.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Compétences requises 
·      Appétence forte pour l’environnement industriel ;
·      Curiosité technique et esprit d’analyse ;
·      Capacité à mener des projets et à structurer une démarche d’amélioration ;
·      Aisance relationnelle ;
·      Autonomie / Esprit d’équipe.
Profils recherchés :
·      Préparation d’un diplôme d’Ingénieur (niveau Master), spécialisation mécanique, génie industriel, production ou amélioration continue ;
·      La maîtrise de l’anglais serait un plus ;
·      Première expérience en environnement industriel appréciée.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Bazancourt&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 12 May 2026 22:05:27 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://recrute.cristal-union.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=981&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-981</link>
      <category>MAINTENANCE SUCRERIE - DISTILLERIE - DESHYDRATATION/Chaudronnerie</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Bazancourt</category>
      <title>2026-981 - Chaudronnier / Conducteur Process H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction recherchée : &lt;/b&gt;MAINTENANCE SUCRERIE - DISTILLERIE - DESHYDRATATION/Chaudronnerie&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Sur le site de Bazancourt vos missions seront rythmées par les saisons : En inter–campagne (de février à août) : Travail en journée (07H30-12H / 13H-17H00) du lundi au jeudi.
En campagne (de septembre à janvier) : Travail posté : 2 matins 5h-13h / 2 après-midis 13h-21h / 2 nuits 21h–5h / 2 repos.
Missions principales :
En campagne : Conducteur Process
Depuis la salle de contrôle de la sucrerie, dans un environnement automatisé vos principales missions seront de piloter un processus de fabrication du sucre à l’aide d’une supervision. En suivant les analyses laboratoire, vous ajusterez les paramètres de production pour maitriser la qualité du produit et la performance de l’atelier. Vous enregistrerez les différentes données de fabrication sur des supports (cahiers, logiciel de données, etc …) tout en respectant les règles QHSA du site.

En inter-campagne : Chaudronnier
Vous préparez et réalisez en atelier ou sur site les opérations de maintenance en chaudronnerie correctives et préventives. De plus, vous participer à l’amélioration des outils de production à l’issue de chaque campagne.
La nature des travaux concerne de la tuyauterie, des bacs, des ensembles chaudronnés, etc... Vous réalisez ces opérations par le biais de techniques de soudage (acier, carbone, inox), découpage (oxyacéthyléniques, plasma) et meulage.
Vous enregistrez les interventions et réservations de pièces sur le système de GMAO via le logiciel SAP. Vous appliquez les modes opératoires et procédures qualité, hygiène, sécurité et environnement du groupe Cristal Union.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Compétences requises :
Esprit d’équipe
Autonomie
Aptitude au changement
Force de proposition

Profils recherchés :
De BAC PRO Chaudronnerie industrielle à licence
Maîtrise des différents procédés de soudure
Expérience en milieu industriel souhaitée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Bazancourt&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 12 May 2026 22:05:27 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://recrute.cristal-union.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=917&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2025-917</link>
      <category>MAINTENANCE SUCRERIE - DISTILLERIE - DESHYDRATATION/Electricité Régulation Automatisme</category>
      <category>CDI</category>
      <category>BAZANCOURT</category>
      <title>2025-917 - Electricien Régleur Automaticien / Conducteur Process H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction recherchée : &lt;/b&gt;MAINTENANCE SUCRERIE - DISTILLERIE - DESHYDRATATION/Electricité Régulation Automatisme&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique où vous pourrez exprimer pleinement votre savoir-faire et développer tous vos talents ? Cristal Union est le choix parfait pour vous ?
Produits alimentaires, pharmacie, hygiène, biocarburants… Chacun de nos produits est déjà présent dans votre vie quotidienne. Vous connaissez certainement notre marque de sucre grand public Daddy !
Chez Cristal Union, notre activité principale est la transformation de betteraves produites par nos coopérateurs en sucre, en alcool et en bioéthanol.
Sur le site de Bazancourt vos missions seront rythmées par les saisons :
 
En inter–campagne (de février à août) : Travail en journée (07H30-12H / 13H-17H00)

En campagne (de septembre à janvier) : Travail posté : 2 matins 5h-13h / 2 après-midis 13h 21h / 2 nuits 21h – 5h / 2 repos.
 Astreintes en période d'inter-campagne suivant planning d'astreintes.
Vos missions principales :    
En inter-campagne : Electricien, Régleur, Automaticien
·  Assurer la maintenance préventive et corrective des installations de production dans un environnement fortement automatisé,
·   Intervenir sur des matériels de prod et distribution d’énergie, de distribution de puissance, des variateurs de fréquence, des moteurs, des capteurs, des débitmètres, des automates programmables…etc…
·   Effectuer des mises sous tension, consignations, déconsignations,
·   Enregistrer les interventions sur le logiciel de GMAO – SAP,
·   Participer à la réalisation des nouvelles installations.

En campagne : Conducteur Process Sucre
Depuis la salle de contrôle de la sucrerie, dans un environnement entièrement automatisé avec de nombreux écrans connectés, vos principales missions seront de piloter un processus de fabrication du sucre en suivant les paramètres analytiques.
Vous enregistrerez les différentes données de fabrication sur des supports (cahiers, logiciel de données, etc …) tout en respectant les règles QHSA du site.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Compétences requises :
Polyvalence, esprit d’équipe et réactivité.
Communication / reporting
Respect des règles de sécurité QHSE

Profils recherchés :
BTS à Licence Électrotechnique ou Génie Électrique
Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire dans le secteur industriel,&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;BAZANCOURT&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 12 May 2026 22:05:23 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://recrute.cristal-union.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=1032&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-1032</link>
      <category>AGRICOLE/Relations Planteurs</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Bazancourt</category>
      <title>2026-1032 - Responsable Relations Culture H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction recherchée : &lt;/b&gt;AGRICOLE/Relations Planteurs&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Placé sous la responsabilité du Responsable de Service Betteravier, le Responsable Relations Culture est responsable sur son secteur de la relation avec les planteurs en les accompagnants sur les aspects agronomiques, économiques et administratifs. 
Assure en permanence le contact entre les planteurs et l’établissement,
Conseille les planteurs dans le choix des semences, gère les commandes et les livraisons de graines de betteraves,
Avec son expertise agronomique et grâce aux outils d’aide à la décision développés par le groupe, le RRC apporte un appui technique auprès des adhérents,
Gère les prélèvements pour l’estimation de la récolte,
Etablit les plannings d’arrachage et d’enlèvement de betteraves, organise les transports de betteraves,
Renseigne les informations relatives aux planteurs dans le logiciel informatique betteravier,
Accompagne ses adhérents dans la démarche qualité du groupe,
Commercialise les coproduits (pulpes, écumes…).&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Bac +2 à bac +5 dans le domaine agricole&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Bazancourt&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 11 May 2026 22:17:08 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://recrute.cristal-union.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=1028&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-1028</link>
      <category>SYSTÈMES D'INFORMATION/Support et Gestion du Parc informatique</category>
      <category>Contrat d'alternance</category>
      <category>CORBEILLES</category>
      <title>2026-1028 - Alternant(e) Technicien d'Exploitation Informatique F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction recherchée : &lt;/b&gt;SYSTÈMES D'INFORMATION/Support et Gestion du Parc informatique&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Contrat d'alternance&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;

Vos missions :

Au sein de la Direction des Systèmes d’Information, vous êtes en charge de :
- Assister l'ensemble des utilisateurs de l'outil informatique dans un esprit de service client,
- Gérer les incidents et demandes des utilisateurs (réception, identification et classification de la demande),
- Accompagner la résolution de l’évènement : analyse, accompagnement 1er niveau ou recherche d’un support complémentaire, suivi et reporting,
- Installer et configurer les postes de travail des utilisateurs,
- Tenir à jour la CMDB (configuration management database).

Nos avantages :

Intéressement, participation
Prime vacances
Titres restaurant
Activités sociales du CSE : chèques vacances, abonnements sportifs et culturels, cinéma, etc

&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Formation préparée :  Bac + 2 spécialisé en Maintenance et Support Informatique

👉 Vous maîtrisez des outils bureautiques
👉 Vous faites preuve d'un bon relationnel et vous appréciez le travail en équipe
👉 A l'écoute, vous êtes doté(e) d'un bon esprit d'analyse
👉 Vous êtes rigoureux(se) et méthodique


&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;CORBEILLES&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 11 May 2026 22:05:01 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://recrute.cristal-union.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=1014&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-1014</link>
      <category>BUREAUX ETUDES - TRAVAUX NEUFS/Bureau d'Etudes  / Travaux neufs</category>
      <category>Contrat d'alternance</category>
      <category>Sillery</category>
      <title>2026-1014 - Alternant(e) Assitant(e) Bureau d'études H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction recherchée : &lt;/b&gt;BUREAUX ETUDES - TRAVAUX NEUFS/Bureau d'Etudes  / Travaux neufs&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Contrat d'alternance&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Avec l'alternance, nous nous lançons dans une aventure commune où votre réussite et notre évolution sont étroitement liées.
Dans cette perspective, nous sommes à la recherche d'1 apprenti(e) pour intégrer notre équipe au sein de notre service Bureau d'études de l'établissement de Sillery.
Missions principales : 
Recueillir les demandes et les attentes des exploitants.
Mettre à jour et/ou créer des plans de tuyauterie et d’implantation.
Rédiger des cahiers des charges pour consultation sur les projets Travaux Neufs.
Suivre les projets depuis la conception avec les équipes utilisatrices, jusqu’à la mise en service,
Veiller au respect des règles de sécurité sur les chantiers

  
Tuteur : Responsable Service Bureau d'études
Rythme de travail :  journée,
Votre accompagnement :
Vous serez encadré(e) par le Responsable Bureau d’Études ;
Échanges réguliers avec des entreprises partenaires et suivi de leurs interventions.
Avantages :
Opportunité d’apprentissage enrichissante et concrète ;
Accès à la cantine sur place ;
Immersion dans un environnement stimulant et professionnel.
le poste est à pourvoir pour septembre 2026&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
BTS Conception des processus de Réalisation de produit (CPRP)
BTS Conception de Produit Industriel (CPI)
BTS Conception et réalisation de Systèmes Automatique (CRSA)
BUT Génie Mécanique et Productique (GMP)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Sillery&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 11 May 2026 22:05:01 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://recrute.cristal-union.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=1001&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-1001</link>
      <category>MAINTENANCE SUCRERIE - DISTILLERIE - DESHYDRATATION/Chaudronnerie</category>
      <category>Contrat d'alternance</category>
      <category>SILLERY</category>
      <title>2026-1001 -  Alternant(e) en chaudronnerie H/F H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction recherchée : &lt;/b&gt;MAINTENANCE SUCRERIE - DISTILLERIE - DESHYDRATATION/Chaudronnerie&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Contrat d'alternance&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Avec l'alternance, nous nous lançons dans une aventure commune où votre réussite et notre évolution sont étroitement liées. Dans cette perspective, nous sommes à la recherche d'1 apprenti(e) pour intégrer notre équipe spécialisée en chaudronnerie au sein de notre établissement à Sillery.
Missions principales :
Travaux de chaudronnerie en atelier
Travaux de chaudronnerie sur site en binôme
Réalisation de projets type : garde-corps
Prise de mesures et dessin de gabarit
Appliquer le 5S à l’atelier chaudronnerie. 
  
Tuteur : Responsable Secteur Chaudronnerie.
Rythme de travail :  journée,
35 heures : 1 semaine du lundi au jeudi et 1 semaine du lundi au vendredi
En plus de vous offrir une opportunité d'apprentissage enrichissante dans la chaudronnerie notre établissement de Sillery propose également l'accès à une cantine sur place.
Ce poste est à pourvoir pour Septembre  2026&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Bac pro Technicien en Chaudronnerie Industrielle (TCI)
BTS Conception et Réalisation en Chaudronnerie Industrielle (CRCI)
ou équivalent&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;SILLERY&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 11 May 2026 22:05:01 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://recrute.cristal-union.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=1016&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-1016</link>
      <category>LABORATOIRE/Laboratoire</category>
      <category>CDD</category>
      <category>Bazancourt</category>
      <title>2026-1016 - Laborantin H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction recherchée : &lt;/b&gt;LABORATOIRE/Laboratoire&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDD&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Rythme de travail : Posté 6X2 (2M /2AM/2N/2R) et /ou journée -08h-12h / 13h30-17h30)
Vous souhaitez participer activement à la prochaine campagne betteravière ? Rejoignez nos équipes de saisonniers en postulant à notre offre de laborantin H/F d’une durée de 5 mois de septembre 2026 à janvier 2027. Polyvalent(e) et motivé(e) vous accomplirez les missions suivantes:
Missions principales:
Réaliser les analyses suivant les plans de contrôle du laboratoire en respectant les procédures de laboratoire;
Saisir les résultats d'analyse sur les supports d'enregistrement;
Détecter les écarts de résultat et en informer la hiérarchie;
Participer à la réalisation de certaines analyses particulières selon les plans de contrôle;
Effectuer les prélèvements et les contrôles nécessaires.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Compétences requises :
·     Être titulaire du permis B
·     Bonne maitrise de l’outil informatique
·     Connaissance des appareils d’analyse et du matériel de laboratoire
Profil recherché : 
·     Esprit d’équipe
·     Rigueur
·     Analyse&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Bazancourt&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Sun, 10 May 2026 22:02:36 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://recrute.cristal-union.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=956&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2025-956</link>
      <category>MAINTENANCE SUCRERIE - DISTILLERIE - DESHYDRATATION/Mécanique</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Sainte-Émilie, 1 rue d'Épehy, 80240 Villers-Faucon</category>
      <title>2025-956 - Conducteur Process / Mécanicien Spécialisé H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction recherchée : &lt;/b&gt;MAINTENANCE SUCRERIE - DISTILLERIE - DESHYDRATATION/Mécanique&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
En campagne betteravière
Dans le respect des règles Qualité, Sécurité et Environnement (QHSE) :
Assurer la conduite du process sous l’autorité du Surveillant en respectant les procédures, les instructions, les modes opératoires
Assurer la maintenance de 1er niveau
Noter les évènements survenus pendant son poste
En campagne betteravière
Préparer l’outillage et le matériel de levage nécessaires pour effectuer une intervention sur les équipements mécaniques en toute sécurité.
Participer aux diagnostics en relation avec le Technicien Mécanicien.
Assurer les interventions de maintenance préventive selon le planning défini par sa hiérarchie en respectant les délais.
Réaliser l’entretien en atelier et réparer le matériel détérioré qui a été démonté lors d’une intervention afin d’en assurer la disponibilité dans les meilleurs délais.
Réaliser la maintenance de matériels complexes ou contrôler la réalisation.
Effectuer la repose des équipements en assurant les réglages optimaux.
Effectuer le nettoyage des pièces détachées.
Effectuer des tournées de surveillance et remplir les enregistrements associés.
Participer à la correction des anomalies signalées lors des tournées hygiène
Proposer le remplacement de pièces selon leur degré d’usure.
Partager son expertise sur la réalisation de travaux complexes.
Remonter les anomalies et informer sa hiérarchie.
Effectuer le pointage et le compte rendu d’intervention sur SAP.
Renseigner les enregistrements du service mécanique.
Faire les réservations des pièces pour son intervention sur SAP.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Compétences requises :
Capacité au travail en équipe ou en autonomie, Organisé, réactif, rigoureux, capacité d'adaptation
Aptitude à synthétiser différentes informations du système
Maitrise de l'outil informatique SAP
Profil recherché :  BTS Maintenance Industrielle + expérience équivalente de 2 ans
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Sainte-Émilie, 1 rue d'Épehy, 80240 Villers-Faucon&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Sat, 09 May 2026 22:05:29 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://recrute.cristal-union.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=943&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2025-943</link>
      <category>CONDITIONNEMENT - LOGISTIQUE INDUSTRIELLE/Logistique Industrielle</category>
      <category>CDI</category>
      <category>DUNKERQUE</category>
      <title>2025-943 - Chef d'équipe Logistique Industrielle Electromécanicien H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Fonction recherchée : &lt;/b&gt;CONDITIONNEMENT - LOGISTIQUE INDUSTRIELLE/Logistique Industrielle&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Service / Secteur : Conditionnement et Logistique Industrielle sur le site de Dunkerque         
Rythme de travail : Journée ou posté 2x8 ou 3x8 (possibilité de travail certains samedis et jours fériés)

 Missions principales :

·       Assurer la conduite des installations : Atelier d’ensachage, manutentions, postes de chargements/déchargements.
·       Effectuer les réglages (couseuses, circuits techniques) et veiller à la traçabilité et à la conformité des containers.
·       Réaliser les rondes d’exploitation et de nettoyage.
·       Contribuer aux opérations de reprise de sucre dans les silos selon les consignes.
·       Réaliser la maintenance corrective et préventive sur l’ensemble des équipements.
·       Diagnostiquer les pannes, effectuer les réglages, rédiger les comptes rendus et proposer des améliorations.
·       Alerter en cas d’anomalie impactant la production, la qualité ou la sécurité.
·       Renseigner les interventions dans SAP.
·       Appliquer et faire respecter les règles QSE et les bonnes pratiques (hygiène, tri, propreté).
·       Signaler toute anomalie QSE et s’assurer de la maîtrise des risques par les intervenants.
·       Participer au maintien des certifications du site.
·       Accompagner et former les Agents Logistique Industrielle sur le terrain.
·       Encadrement des agents affectés dans l’équipe postée avec lui, ainsi que le suivi technique et qualité de la prestation des dockers.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Compétences requises :
·     Maîtrise de l’outil informatique (Microsoft Office/SAP), connaissance et respect des règles QHSE.
·     Organisé, réactif, rigoureux, autonomie mais également capacité à travailler en équipe, …
·     Compétences managériales.

Profil recherché : 
·     Bac+2 en Maintenance Industrielle (électromécanique) avec expérience réussie sur un poste similaire.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;DUNKERQUE&lt;br /&gt;
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      <pubDate>Sat, 09 May 2026 22:05:26 Z</pubDate>
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